关注莞企复工|拓斯达：全体员工线上健康打卡系统启用

更新时间：2024-11-30 15:15:07 来源：互联网

近日，受新冠疫情影响，全国范围内的企业复工备受关注。为了确保员工健康安全，拓斯达公司积极响应政府号召，推出了全体员工线上健康打卡系统。通过这一系统，员工可以随时上传健康信息，及时掌握员工健康状况，为企业复工提供了关键支持。

2月10日，广东拓斯达科技股份有限公司就开足马力复工了。为全力做好疫情防控工作，拓斯达启动全体员工线上健康打卡工作，要求员工每天在钉钉上填报个人健康信息和个人活动轨迹，如发现有员工出现发热、咳嗽或者接触病例等异常情况，第一时间采取隔离措施并上报镇防疫指挥部和所属村委会。

为提高信息透明度，拓斯达每天编辑发布《疫情防控工作简报》，公布公司每日健康打卡情况、重要通知、处罚情况、消毒卫生情况、主动隔离情况等，让员工清楚了解公司的防疫工作具体情况以及采取的防控措施。

在春节假期前，拓斯达就员工的去向以及湖北籍员工进行了调查和摸底，对湖北籍人员和去湖北旅行的人员重点进行管控。

拓斯达副总裁左运光表示，按政府规定，公司通知要求湖北籍离莞回乡过春节人员一律暂停返回公司复工。对留在东莞过春节的湖北籍人员要求自行隔离14天，目前暂时不安排上班。同时，公司为接触过疑似患者或武汉籍人员准备定点隔离单间，可用于公司内部人员隔离使用。

此外，拓斯达严格执行人员分类管制，要求各门口保安岗位严查进出人员身份证件，严禁湖北籍人员进入公司。同时，对公司人员、外来访客、出差等进出人员进行细致分类和全面管控。要求人员进入厂区时全员、全天、全程佩戴口罩，并接受身份登记、测温、消毒，体温高于37.3°C的人员，不得进入厂区；对外来人员活动区域实行严格控制，划定专门的面试、洽谈区域；感冒、咳嗽等人员需提供医院诊断或治疗证明为普通感冒方可进入厂区；放假期间原则上不得外出度假，要求就地或返回常住地址处进行休息；禁止在员工宿舍留宿外来人员，严格控制员工在外留宿（返回当地居住地的除外）。

为保障员工拥有一个安全健康的工作环境，拓斯达全面进行清洁消毒：公共区域、接待室、大堂、洗手间、电梯、楼梯等重点区域每小时进行消毒；厨房进行全面大扫除，全面对餐盘、餐桌、工作区进行清洁消毒；公司车辆每天进行2次消毒，保障车辆干净卫生。

【记者】叶永茵

【作者】叶永茵

【来源】南方报业传媒集团南方+客户端